Обязанности: Подбор специалистов различного уровня; Составление текста вакансий и размещение объявлений в СМИ и Интернет; Проведение телефонных и личных интервью; Оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов по сформированной системе оценки; сопровождение процесса оформления и адаптации для успешных кандидатов; участие в разработке систем мотивации, оценки персонала;...